Meningsfull praktik med snällhet i fokus

Att ta emot praktikanter är en viktig del i vårt arbete med social hållbarhet. Det handlar om att hitta vägar in på arbetsmarknaden, oavsett om man går en vuxenutbildning eller har varit arbetslös en längre period och behöver extra stöd för att komma vidare.Jan Olsson är praktiksamordnare på ÖBO, en roll han hade tidigare på dotterbolaget Västerporten, som nu är integrerat i moderbolaget.

Människor i olika livssituationer

– Människor som kommer till oss befinner sig i olika livssituationer. Många står långt ifrån arbetsmarknaden och har en lång väg tillbaka. Dem ska vi värna om, säger Jan.
Att göra praktik på ÖBO innebär att man utför ett riktigt arbete, men med individuella anpassningar utifrån sina förutsättningar. Under 2025 tog ÖBO emot 70 praktikanter, där de flesta arbetade med olika former av fastighetsskötsel.

De senaste tre åren har ett tiotal personer fått anställning hos ÖBO efter sin praktiktid, ofta via en säsongsanställning. Många har också gått vidare till arbete eller studier på annat håll.

Hitta intresset – och modet att gå vidare

För de praktikanter som stått länge utanför arbetsmarknaden är det primära målet inte alltid en anställning direkt. Det viktigaste är att hitta något man tycker om.

– Det kan handla om trädgårdsskötsel, snickeri, målning eller att arbeta med blommor. När man upptäcker vad man trivs med och klarar av, då växer självförtroendet, och gör att man vågar söka jobb eller utbildning. För många är det ett stort steg, säger Jan.

ÖBO tar också emot praktikanter via universitets- och yrkesutbildningar. Dessutom välkomnar vi högstadieelever som praktiserar hos oss periodvis, ofta tillsammans med handledare från skolan.

Jan förklarar:
– Skolan passar inte alla tyvärr. För den som har särskilda behov eller diagnoser kan det betyda mycket att få vara på en arbetsplats regelbundet. Här kan man upptäcka att man är duktig och att arbetslivet fungerar bra, även om skolan är en utmaning.

Handledaren kan göra hela skillnaden

För att kunna stötta och vägleda våra praktikanter finns engagerade handledare bland ÖBOs medarbetare. Intresset för att ta emot praktikanter är stort. Idag är 30 medarbetare handledare vid sidan av sina ordinarie tjänster, och inom kort utökas gruppen med ytterligare 25 personer.

– Våra praktikanter ska få ett positivt mottagande. Det viktigaste hos oss är att man ska vara snäll – elakhet och otrygghet har vi nolltolerans mot. Vi vill hjälpa människor att känna tillit och självförtroende, poängterar Jan.

Dessutom är möjligheten att växa via praktik inte bara värdefull för den enskilda personen, utan också ur ett samhällsekonomiskt perspektiv. Det gör praktiksatsningen ännu mer meningsfull och viktig, menar Jan:

– Jag skulle vilja att ÖBO blir en av de mest tillåtande och utvecklande arbetsplatserna i hela Örebro, kanske till och med i hela Sverige. Målet är att det nästan ska vara kö för att få arbeta hos oss, för att man känner att vi bryr oss och gör bra saker.